很多公司为了营造优秀的企业文化，会选择西服定做厂家进行量身定做，让员工能以完美的职业形象展示在客户面前。企业对员工的职业装定制有严格的规定，禁止员工穿休闲服装上班。如果员工贪图自己舒服，无视企业的规章制度，就会引起上司的反感。特别是在商务和金融领域，多数老板都重视员工形象，很多企业的负责人一致认为稳重、理性的员工更适合代表公司去谈判重要业务。过于休闲随意的形象去接洽客户，会让上司觉得你不够成熟。过于前卫的形象又会让上司觉得你不够稳重。因此老板很难对这两种人委以重任。接下来西服定做厂家与您分享职业装穿搭着技巧;

　　穿着误区：

　　很多刚毕业的社会新人，不适应职场的服装文化，依旧保持学生时代的着装风格。他们穿着T恤衫、运动服、牛仔裤、运动鞋。这样的造型能让你看起来很年轻，也不会让别人对你提出过高的要求，但是并不适合你在公司扮演的角色。很多新人会因此失去很多表现自己的机会，延缓自己成功的速度。因此新员工应该向单位的老员工看齐，让自己的形象渐渐向上班族转变，展现出既年轻又专业的形象，才能获得上司的青睐。

　　过于前卫的服装同样不符合职场的服装文化。有些人对自己信心十足，他们在公司里随心所欲地展现自己的新造型。也许他们是公司里的明星，引导着同事着装的时尚潮流，但是老板不会把关系重大的项目托付给他们。一方面，过于前卫的造型不符合商界普遍追求的稳定的、理性的风格。另一方面，过于张扬的形象让上司怀疑你是否值得信任，是否有耐心去处理繁琐的细节。如果你从事的职业需要代表公司形象或者开拓业务，就要为自己塑造一个可靠的形象，传达出稳重、理性的信息。有些人看了一些职场着装指南之类的书，知道了要想尽快升迁最好效仿上司的着装风格，结果穿得比上司还像上司，这样很可能会引起上司的不满。尤其是当你的职位离他只有一步之遥的时候，更应该避免抢了上司的风头。即使你的上司宽宏大量不跟你计较这些，你也应该避免穿得比上司高一档。一方面，表示你对领导的尊敬，另一方面，避免引起外人的误会而造成尴尬的局面。职场中人要找到适合自己角色的服饰定位，力争上游的同时也要确保选择符合自己职位的服饰语言。当你与上司一起拜访客户的时候，如果他们都穿着职业套装，你应该适时地脱下外套，只穿衬衫伴随在上司左右，这样就能让客户区分开谁是上司。在公司会议等场合，“本分”的着装可以避免上司对你施加压力，让你把精力集中在自己的工作上。总之，只要是为自己的前途着想，就不应让你的服装越级。

　　穿着技巧：

　　越流行的职业装定制，着装讲究越要严谨，大多的流行元素会让你的形象显得轻浮。越高档越好高档服装可以提升你的着装品位，但是要注意场合。如果你所在工作环境的服饰文化讲究朴实无华，就不要穿太高档的服装。装饰过多会分散注意力，甚至会妨碍工作。如果想佩截饰品，最好只段一块手表。造型越年轻越好年轻的造型给人精力充沛的感觉但是如果刻意地装扮出年轻的形象，就会与自己的气质不协调。模仿他人要想融入办公室服饰文化最好的方法是参考同事和上司的着装，但是参考不是照搬。如果你穿跟别人一模一样的衣服，一方面会引起别人的反感，另一方面未必适合你。职业女性能给可以利用服饰的分割线在视觉上造成延长或缩短的效果。上下身对比强烈的着装会使瘦的变丰满，高的变矮，上下身同一的搭配会使胖的变苗条，矮的变高。利用色彩的膨胀和收缩的感觉，在视觉上暖色调可以使瘦的变丰满，冷色调可以使胖的变苗条。硬挺的光滑的面料可以使矮的变高、胖的变苗条，柔软的、蓬松的面料可以使高的变矮、瘦的变丰满。

　　以上就是克柔丝西服定做厂家为您分享的职业装穿着技巧及穿着误区。

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